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2019年12月27日下午，我院舉辦新時代改革與發展戰略思考報告會，省工程設計大師、退休老院長劉長余同志作《山東省水利勘測設計院新時代改革與發展戰略思考》的報告，劉紹清書記主持并作講話，院領導、中層干部和中級職稱以上300余人參加了報告會。
劉長余大師在報告中圍繞設計院面臨的兩件大事：天大的事——轉企改制、地大的事——生存發展，從對設計院轉企改制方案的認識和改制后的發展戰略兩個方面，談了自己的思考和看法。天大的事——轉企改制。劉長余大師指出，此次設計院轉企改制雖然極具挑戰性，但廳黨組和院黨委高度重視、盡心盡責、上下融通、據理力爭，特別是劉中會廳長和宋書強二級巡視員親力親為、盡了最大努力，實現了私企改國企、省一級企業平臺、退休人員統籌外資金預留保障等多項突破，得到了全院離退休職工和在職職工的擁護支持和感謝。同時，設計院轉企改制恰逢天時、地利、人和，方案中對設計院的社會性質、在國企中的地位和與省水利廳的關系都做出了明確的界定，為設計院今后的發展鋪平了道路，人員安置方案基本做到了細致全面，每人都能從中對號入座。地大的事——生存發展。劉長余大師系統分析了轉制后設計院面臨的國內、省內、行業、院內形勢，并從設計院的發展定位、發展目標和戰略構想三個方面談了自己的看法，提出了設計院未來發展的“666、777”戰略，讓與會職工心中更清楚更亮堂，對設計院改制后的發展更加充滿信心。劉長余大師指出，轉企改制方案已經省政府常務會議通過，這標志著設計院轉企改制進入了實質性階段，在具體實施中還將遇到這樣那樣的問題，需要大家理性對待，妥善解決，做到“確保單位不亂、人心不散、業務不斷”。
最后，黨委書記劉紹清同志從轉企改制的形勢和優勢、人員安置、嚴格紀律三個方面做了總結。他指出，轉企改制時期，全院要一盤棋，每一位職工都要履行好自己的崗位職責，扎扎實實做好本職工作，并希望廣大干部職工與設計院的未來發展同向、同心、同力，眾人齊劃槳，與設計院這艘大船共同揚帆起航、行穩致遠！
